Ihr möglicher neuer Arbeitsort ist eine Kulturstiftung mit nationaler Bedeutung und Sitz in Berlin

Eigenverantwortliche Betreuung der gebäudetechnischen Anlagen sowie fachliche und organisatorische Leitung eines Teams von fünf Mitarbeitenden
Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten technischen Vorschriften und Vorgaben für interne und externe Leistungen
Verantwortung für Betrieb, Wartung und Weiterentwicklung der Heizungs-, Kälte-, Lüftungs-, Sanitär- und Fördertechnik in Zusammenarbeit mit der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik
Erstellung von Bau- und Investitionsplanungen im Fachgebiet in Abstimmung mit der Bereichsleitung
Koordination von Prüf-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten sowie wirtschaftlicher Einsatz von Fremdfirmen
Initiierung und Begleitung von Beschaffungsprozessen sowie Abnahme beauftragter Leistungen
Analyse technischer Störungen und Einleitung von Sofortmaßnahmen
Erstellung technischer Dokumentationen und Weiterentwicklung der Datenerfassung sowie KPI-Auswertung
Planung und Umsetzung von Umbau- und Ersatzmaßnahmen
Ansprechpartner*in für technische Abstimmungen mit internen Bereichen sowie externen Dienstleistern

Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Bachelor, Diplom (FH)) in Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder vergleichbarem Studiengang
Berufserfahrung in Betrieb und Instandhaltung von Heizungs-, Lüftungs-, Kälte- und Sanitärtechnik, idealerweise auch Fördertechnik
Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht (VOB, HOAI, VgV, UVgO) sowie in den rechtlichen Grundlagen der Betreiberverantwortung
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung und sicheres Delegationsverhalten
Vertrautheit mit modernen Arbeitsmethoden und idealerweise Erfahrung im Umgang mit digitalen Systemen (z.B. CAFM, AVA-Software)

Arbeitsplatz in einem einzigartigen kulturellen Umfeld im Herzen Berlins mit sehr guter ÖPNV-Anbindung
Moderne Arbeitsausstattung (Laptop, Diensthandy, Office365, Atlassian-Produkte u.a.)
Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Tarifvertragliche Konditionen nach TVöD Bund inkl. Jahressonderzahlung sowie 30 Urlaubstage
39-Stunden-Woche bei Vollzeit und Fachkräftezulage
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Zuschuss zum Jobticket, Mitarbeiterrabatte in Cafés und Restaurants sowie freier Zugang zu Ausstellungen und ausgewählten Veranstaltungen. Regelmäßige Team- und Unternehmensveranstaltungen

Ingenieur Energie- und Versorgungstechnik (m/w/d)