CI/CD-Ingenieur/in Jobs in Baden-Württemberg

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CI/CD-Ingenieur/in in Baden-Württemberg: Aktuelle Stellenangebote für CI/CD-Ingenieur/in in Baden-Württemberg. Gehaltsspanne: 55.000–109.000 € brutto/Jahr. Wichtige Arbeitgeber: Mercedes-Benz, Bosch, ZF Friedrichshafen, Porsche, SAP. Baden-Württemberg – Automobil, Maschinenbau, Medizintechnik.

CI/CD-Ingenieur/in in Baden-Württemberg – Quick Facts

Region
Baden-WürttembergBundesland
Gehalt
55.000–109.000 €brutto / Jahr
Qualifikation
Bachelor / MasterInformatik, Wirtschaftsinformatik

Häufig gestellte Fragen

Was verdient ein/e CI/CD-Ingenieur/in in Baden-Württemberg?
Die Gehaltsspanne für CI/CD-Ingenieur/in in Baden-Württemberg liegt bei 55.000 € (Einstieg) bis 109.000 € brutto/Jahr (Senior). Die Höhe hängt von Berufserfahrung, Branche und Unternehmensgröße ab.
Welche Qualifikation wird benötigt?
In der Regel wird ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Fach vorausgesetzt (Bachelor oder Master). Je nach Position kann auch eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister ausreichen.
In welchem Fachbereich ist CI/CD-Ingenieur/in angesiedelt?
CI/CD-Ingenieur/in gehört zum Hauptbereich IT, Software & Digitalisierung, Fachgebiet Cloud & Infrastructure Engineering. Auf INGENIEURCENTER.DE finden Sie weitere verwandte Berufe und offene Stellen in diesem Bereich.
Wie viele offene CI/CD-Ingenieur/in-Stellen gibt es in Baden-Württemberg?
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Datenquellen

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  • VDI-Ingenieurmonitor (VDI/IW Köln)
  • WSI-Lohnspiegel der Hans-Böckler-Stiftung
  • Tarifverträge IG Metall, IG BCE
  • Auswertung von Stellenanzeigen auf INGENIEURCENTER.DE

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Methodik

Gehaltsspannen sind statistische Schätzwerte basierend auf Bundesland, Berufserfahrung und Branche. Individuelle Gehälter können abweichen.